鳳凰新聞網絡電視台（记者邵丽东）为精准对接返乡群众、高校毕业生等重点群体就业需求，促进群众就近就地就业，全力保障县域重点企业用工缺口，近日，云南省楚雄州大姚县2026年返乡农民工家门口就业专场招聘会在大姚城市港湾二期金街举行，将就业岗位直接送到群众“家门口”。

  招聘会现场秩序井然、人气旺盛，各类服务区域划分清晰、功能明确。云南大姚祥华工业制造、云南七彩丝绸等县域重点企业纷纷设立招聘展位，招聘工作人员热情向求职者介绍岗位要求、薪资待遇、社保福利等关键信息，细致解答求职者关心的工作时间、晋升空间等问题，并现场发放招聘宣传资料。

  “我一直在外面打工，今天看到这个招聘会，想着能在家门口就业，既能照顾老人和孩子，也能有一份稳定收入。”返乡群众苏晓玮表示，现场岗位种类多、分布集中，薪资待遇可观且配套社保福利，她对找到合适的工作充满信心。

  云南源谷高原特色农业发展有限公司负责人李先才对此次招聘会给予高度评价：“这次招聘会为我们企业搭建了优质的用工对接平台，前来咨询应聘的求职者素质较高，十分贴合企业用工需求，有效缓解了企业的用工压力，为企业有序发展提供了人力保障。”

  除核心招聘洽谈环节外，招聘会现场还同步设立政策咨询服务区和技能培训报名区，全方位满足求职者多样化、个性化就业需求。政策咨询区工作人员耐心为求职者解读就业创业补贴、社会保险缴纳、劳动权益维护、退役军人优待、青年创业扶持等相关惠民政策，用通俗易懂的语言讲解政策要点和申请流程，确保各项政策深入人心、落地见效；技能培训报名区现场受理求职者培训报名，精准对接群众技能提升需求，助力求职者补齐技能短板、增强就业竞争力，实现更稳定、更高质量的就业。

  刚毕业返乡的高校毕业生邹敏收获颇丰，“刚毕业回来，我对本地就业政策和招聘信息都不太了解，今天来招聘会不仅了解到了很多合适的岗位，政策咨询区的工作人员还详细为我讲解了高校毕业生就业补贴的申请方法，让我感受到了政策的温暖和就业的希望。”

  招聘会精心筛选了60余家县域重点企业、中小微企业及个体工商户，提供涵盖制造业、服务业、现代农业等多领域岗位1000余个，兼顾技能型、基础型等各类需求，精准匹配不同群体就业诉求，真正实现“岗位送到家门口，就业不用跑远方”。

  为扩大招聘覆盖面，让未能到场的求职者也能及时获取岗位信息，招聘会创新采用“线下招聘+线上直播”双线联动模式，由县零工市场牵头开设线上直播间，主播实时推介参展企业、岗位详情及薪资福利，在线解答求职者疑问，实现“云端选岗、隔空对接”，最大限度提升招聘实效，让就业服务触手可及。

  大姚县人力资源和社会保障局副局长董剑余表示，大姚县将持续聚焦返乡群众、高校毕业生等重点群体就业需求，不断搭建更多优质就业服务平台，推出更具针对性、实效性的就业服务举措，全力推动更多群众实现家门口就业、稳定增收，以就业惠民筑牢乡村振兴和县域经济高质量发展的民生根基。